株式会社ファインは、従業員の健康を重要な経営課題と位置づけ、健康経営を推進するために健康経営宣言を制定いたします。
健康経営宣言
株式会社ファインは、社員が心身ともに元気に働ける職場を目指して、健康づくりに取り組むことを宣言いたします。
１．「健康企業宣言」を社内外へ発信します。
２．法令を遵守します。
３．定期健康診断を実施し、健診受診率を１００％にします。
４．健康づくり担当者を設置します。
５．社員の健康課題の把握と必要な対策の検討を行います。
６．健康経営の実践に向けた基礎的な土台づくりを行います。
７．社員の心と身体の健康づくりに取り組みます。
◆具体的な取り組み内容
１．生活習慣病などの疾病発生予防・重篤化予防
２．メンタルヘルス不調等のストレス関連疾患の予防
３．労働時間の適正化、ワークライフバランスの確保
４．働きやすい職場づくり
５．感染症予防
株式会社ファイン
代表取締役社長 稲津巧巳
健康経営の推進体制
健康経営の推進にあたっては以下の体制で取り組んでまいります。
健康経営責任者：代表取締役社長
健康づくり推進担当：工場長
健康課題・取り組み重点項目
生活習慣病の予防
健康診断全員実施
長時間労働対策（働き方改革）
勤怠管理システムの導入・活用